Glossary entry (derived from question below)
inglés term or phrase:
Functional call leader
español translation:
Líder de requerimientos funcionales
Added to glossary by
Elvia Rodriguez
Nov 19, 2023 19:19
7 mos ago
23 viewers *
inglés term
ICQA Functional call leader
inglés al español
Técnico/Ingeniería
Recursos humanos
Control de Calidad
Hola, estoy haciendo una traducción de procedimientos de calidad. En este documento el responsable es el "ICQA Functional Call Leader". No se vuelve a mencionar dentro del documento, solo en el título.
Me saca un poco el "call". Alguien sabe cómo lo puedo traducir?
Mil gracias
Me saca un poco el "call". Alguien sabe cómo lo puedo traducir?
Mil gracias
Proposed translations
+1
6 horas
Selected
líder de requerimientos funcionales de Control de Inventarios y Aseguramiento de Calidad
"call" can be translated as "requerimientos" here.
It has nothing to do with the leader's efficiency.
It has nothing to do with the leader's efficiency.
4 KudoZ points awarded for this answer.
Comment: "Mil gracias"
3 horas
líder funcional eficaz para control de inventario y garantía / control de calidad
¿Qué es el modelo de liderazgo funcional?
El modelo de liderazgo funcional es un estilo de liderazgo dedicado a identificar lo que constituye un liderazgo eficaz y a difundir esa información a todas las partes interesadas, en lugar de facultar a una sola persona para que dirija. Aunque tiene mucho contenido teórico, también es un método práctico que las empresas utilizan para ayudar a hacer crecer una fuerza de trabajo centrada en el liderazgo, la autonomía, la productividad y el empoderamiento.
Relacionado: El concepto de liderazgo explicado...
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Note added at 3 horas (2023-11-19 23:07:16 GMT)
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https://historiadelaempresa.com/liderazgo-funcional
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Note added at 4 horas (2023-11-19 23:30:16 GMT)
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Hay momentos en que diferentes personas dan un paso adelante y realizan las tareas asignadas. Por lo tanto, no hay líderes designados. Este es el rasgo definitorio del liderazgo funcional. La atención se centra en el “qué” y no en el “quién”. El estilo de liderazgo funcional es visible en organizaciones donde las personas disfrutan de un buen grado de autonomía. Esto les permite llevar a cabo procesos eficientes independientemente de su posesión. Esto demuestra que cualquier persona puede demostrar liderazgo funcional dada la situación correcta.
Modelos De Liderazgo Funcional
Existen varios modelos de liderazgo funcional. Examinaremos dos de los más populares aquí...
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Note added at 4 horas (2023-11-19 23:31:38 GMT)
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https://www.google.com/amp/s/totempool.com/mx/blog/liderazgo...
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Note added at 10 horas (2023-11-20 05:41:38 GMT)
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¿Qué Tipo De Líder Es El Más Predominante?
El liderazgo funcional es un enfoque de liderazgo que se centra en la tarea o función que se debe realizar, y en cómo se puede lograr de la manera más eficiente y efectiva posible. Este tipo de liderazgo se enfoca en identificar las habilidades y fortalezas individuales de los miembros del equipo y en cómo pueden ser utilizadas para lograr los objetivos.
El tipo de líder que es más predominante en este enfoque es aquel que se enfoca en la tarea y tiene un fuerte enfoque en el desempeño y la eficiencia. Este líder es muy bueno para identificar las habilidades y fortalezas de los miembros del equipo y para delegar las tareas de manera efectiva.
El líder funcional también tiene un enfoque en la resolución de problemas y en la toma de decisiones eficaces. Este líder es capaz de tomar decisiones rápidas y efectivas en situaciones difíciles, y es capaz de motivar y guiar al equipo hacia el éxito.
En resumen, el líder más predominante en el enfoque del liderazgo funcional es aquel que se enfoca en la tarea y en cómo lograr los objetivos de manera eficiente y efectiva, a través de la identificación de las habilidades y fortalezas de los miembros del equipo y la delegación de tareas efectiva, la resolución de problemas y la toma de decisiones eficaces
El modelo de liderazgo funcional es un estilo de liderazgo dedicado a identificar lo que constituye un liderazgo eficaz y a difundir esa información a todas las partes interesadas, en lugar de facultar a una sola persona para que dirija. Aunque tiene mucho contenido teórico, también es un método práctico que las empresas utilizan para ayudar a hacer crecer una fuerza de trabajo centrada en el liderazgo, la autonomía, la productividad y el empoderamiento.
Relacionado: El concepto de liderazgo explicado...
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Note added at 3 horas (2023-11-19 23:07:16 GMT)
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https://historiadelaempresa.com/liderazgo-funcional
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Note added at 4 horas (2023-11-19 23:30:16 GMT)
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Hay momentos en que diferentes personas dan un paso adelante y realizan las tareas asignadas. Por lo tanto, no hay líderes designados. Este es el rasgo definitorio del liderazgo funcional. La atención se centra en el “qué” y no en el “quién”. El estilo de liderazgo funcional es visible en organizaciones donde las personas disfrutan de un buen grado de autonomía. Esto les permite llevar a cabo procesos eficientes independientemente de su posesión. Esto demuestra que cualquier persona puede demostrar liderazgo funcional dada la situación correcta.
Modelos De Liderazgo Funcional
Existen varios modelos de liderazgo funcional. Examinaremos dos de los más populares aquí...
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Note added at 4 horas (2023-11-19 23:31:38 GMT)
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https://www.google.com/amp/s/totempool.com/mx/blog/liderazgo...
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Note added at 10 horas (2023-11-20 05:41:38 GMT)
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¿Qué Tipo De Líder Es El Más Predominante?
El liderazgo funcional es un enfoque de liderazgo que se centra en la tarea o función que se debe realizar, y en cómo se puede lograr de la manera más eficiente y efectiva posible. Este tipo de liderazgo se enfoca en identificar las habilidades y fortalezas individuales de los miembros del equipo y en cómo pueden ser utilizadas para lograr los objetivos.
El tipo de líder que es más predominante en este enfoque es aquel que se enfoca en la tarea y tiene un fuerte enfoque en el desempeño y la eficiencia. Este líder es muy bueno para identificar las habilidades y fortalezas de los miembros del equipo y para delegar las tareas de manera efectiva.
El líder funcional también tiene un enfoque en la resolución de problemas y en la toma de decisiones eficaces. Este líder es capaz de tomar decisiones rápidas y efectivas en situaciones difíciles, y es capaz de motivar y guiar al equipo hacia el éxito.
En resumen, el líder más predominante en el enfoque del liderazgo funcional es aquel que se enfoca en la tarea y en cómo lograr los objetivos de manera eficiente y efectiva, a través de la identificación de las habilidades y fortalezas de los miembros del equipo y la delegación de tareas efectiva, la resolución de problemas y la toma de decisiones eficaces
Reference comments
2 horas
Reference:
comment
no findings for "functional call leader"
only "functional leader"
only "functional leader"
Discussion
Lo que menciona Don Hernán sería on call, que se traduce como de guardia, lo cual no aplica en este caso.
https://fourweekmba.com/es/liderazgo-funcional/